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連休をはさんで、あるクライアントの研修に立ち会ってきました。
研修のメインテーマは『PDCA（※）』。
入社２年目～５年目位といった、同年代の人達が研修を受けている中、自分自身のPDCAを考える機会になりました。

日常業務に追われて、計画を立てることなく取り組んでしまったり、実行した後、振り返ることなく次の仕事に取り組んでしまったり・・・。
『朝早くおきて1日の計画を立てよう』と思ったり、『会社を出る前に1日の振り返りをしよう』と思っても、なかなか継続するのは難しいと感じる毎日です。

そんななか、講師のある一言が頭に残りました。

『みなさん、普段の生活でもPDCAをまわしているんですよ。例えば、人と話をしていて伝わらないと思ったら、言い方を変えるでしょ？これも1つのP（なにかを伝えよう）D（話してみる）C（ん？伝わってなさそうだ）A（別の言い回しにしてみよう）なんですよ。今、どの状態かを考えると、PDCAを実行しやすくなるかもしれません。』

毎日、計画を立てたり、振り返る時間をきちんととるのは難しいけれど、今、自分がどの状態かを考えて行動するのは、ちょっと楽しそうだと思いました。


※出典: フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』
PDCAサイクルという名称は、サイクルを構成する次の4段階の頭文字をつなげたものである。
Plan （計画）：従来の実績や将来の予測などをもとにして業務計画を作成する。
Do　 （実施・実行）：計画に沿って業務を行う。
Check（点検・評価）：業務の実施が計画に沿っているかどうかを確認する。
Act　（処置・改善）：実施が計画に沿っていない部分を調べて処置をする。