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TOKYO

2017/06/22【東京】“技術系社員”×海外語学留学のベストプラクティスとは? (6/22)

海外に送るだけではNG!投資効果を高める“工夫”と“仕掛け”
派遣者の特性に合わせた語学学校選び・サポートができていますか?

製造/販売/開発の海外比率の増加に伴い、社員が一定度の語学力を有し、現地でコミュニケーションをとれることの重要性が一層高まっています。そういった背景を受け、近年、英語力の底上げを狙い、大規模な海外語学留学を計画する企業様、特に多くの製造業様からのご相談をいただくことが増えてまいりました。

本セミナーでは、「海外語学留学」とりわけ「技術系社員」を対象とした留学にフォーカスし、投資効果を高める工夫や仕掛けを、好事例と共にご紹介いたします。
・派遣前・派遣中の働きかけ
・語学学校との連携のあり方
・経験の幅を広げる課題の付与
・派遣後のフォローアップ  等

現在実施している留学やその他の海外派遣プログラムに課題を感じている人事担当者の方から、初めて語学留学制度を企画される担当者、2018年度以降で「語学留学制度」を検討されている担当者の方々まで、少人数ならではの情報収集・情報交換の機会としてご活用ください。

※今後の開催予定日:2017年7月20日(木) こちらを希望される方は、申込ページにてその旨ご記載ください。

日時 2017年06月22日(木)
14:00-17:00 (開場13:45)

場所 株式会社ウィル・シード 会議室 (JR恵比寿駅徒歩4分)

住所 東京都渋谷区恵比寿1-3-1 朝日生命恵比寿ビル9階

定員 10名

対象 グローバル人材育成に携わる部署の責任者及びご担当者様

費用 無料

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対象グローバル人材育成・新人育成に携わる部署の責任者様・ご担当者様

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03-6408-0801 (代表)